宁陵县人民法院深入落实政法干警“忠诚、为民、公正、廉洁”的核心价值观教育实践活动，要求干警强化司法为民意识，以饱满的热情投入到执行工作中去，全力攻坚执行难题。

    一是在执行原则上坚持“四个并举”。即新立案件快速化解，旧存案件稳步推进，信访案件重点布控，超限案件勇于担责。对于新立、旧存、信访、超限四个方面的执行案件坚持同时抓、同攻坚、同化解，不遗留、不拖延、不畏难。

    二是在执行流程上做到“两个必须接触”。即在案件执行前，执行法官必须与审理法官和当事人当面接触，通过与审理该案的法官接触全面了解案情并就下一步执行工作制定化解方案和做好执行风险评估；在案件执行后，执行局长必须与当事人接触。为了确保每一个执行案件成为铁案精品案，没有遗留问题，执行局长还必须再把一次关。对每一件已执结的案件，执行局长都要回访当事人，对于远在外地或者因其他原因无法回访的，至少要电话联系当事人。该局把回访的过程同时看做查漏补缺，改进工作的过程，积极征求当事人对案件办理情况的意见和建议。

    三是在执行力量上做到“三个统一”和“一个联合”。“三个统一”，即人员调配统一，车辆使用统一，经费报销统一。特别是在人员统一调配上，突出新老搭配，突出男女组合，突出刚柔相济，突出优势互补。“一个联合”，即建立起以法院为主，组织、人事、纪检、检察、公安、金融等20多个部门为成员的执行工作联动协作机制，避免单兵作战的不利局面。

    四是在执行管理上，做到考勤和监督、制度并举，每天

不定时对到岗到位情况进行查访，对于案件办理情况实行互相监督、领导监督、外部监督，并制度了《执行工作流程管理办法》和《执行纪律七项规定》，同时深化通报制度、挂牌督办制度，有效地缓解队伍慵懒散、消极执行、违法执行现象。

    五是在执行总结上实行“日汇报、周点评、月汇总”。即每天对案件执行情况进行汇报，主管领导每周对案件执行效果进行点评，月底把本月案件执行总体情况和下月执行部署向院党组做专门汇报。

    六是执行方法上做到“五个结合”“一个多样化”。即法律效果与社会效果结合；原则性与灵活性相结合；执行前释法和执行后答疑相结合；加大执行统一力度与部门协调配合相结合；规范执行和廉洁自律相结合；“一个多样化”，灵活采用代为履行、司法救助、抵债返租、债权变股权、执行商标权等多种履行方式。

    通过调整工作思路，该院截止2012年6月底，共新收执行案件188件，执结 140件 ，执结率75%  ，旧存执行案件52件全部化解。